Ponieważ akcja Superstore rozgrywa się w wielkim sklepie, większość scen przedstawia bohaterów przy pracy. Często jednak wygłupiali się.
Od Supersklep Akcja rozgrywa się w wielkim sklepie, większość scen przedstawia bohaterów przy pracy. Jednak większość z tych bohaterów traktowała mantrę „tylko praca, a żadna zabawa nie czyni Jacka nudnym chłopcem” trochę zbyt poważnie, więc połowę czasu spędzali na żartach swoim współpracownikom lub leniuchowaniu w pokoju socjalnym, aż nadeszła pora zegara. na zewnątrz.
POWIĄZANE: Superstore: Główni bohaterowie, ranking według bogactwa
Pozostając wiernym dokładnemu przedstawieniu pracy w sklepie detalicznym, Supersklep stworzyli postacie o unikalnych cechach i różnym poziomie zaangażowania w swoją pracę. Podczas gdy niektórzy mieli silną etykę pracy, która objawiała się obsesyjną potrzebą wykroczenia poza zakres obowiązków, inni woleli wykonywać absolutne minimum i uważnie obserwować zegar, aż do końca godzin pracy.
Garretta
Garret nie ukrywał swojej nienawiści do swojej pracy. Pracował głównie jako spiker w sklepie, a także zajmował się zwrotami, więc na co dzień miał kontakt z klientami. Choć dużo narzekał na pracę, w stosunku do klientów był dość kulturalny i robił, co od niego wymagano. Raz nawet powiedział, że pracuje na tyle, by nie zostać zwolnionym.
Kierując się tą zasadą, dbał o to, aby nie podejmować dodatkowej pracy ani nie wychodzić poza oficjalne godziny pracy, dopóki nie otrzymuje za to wynagrodzenia. Chętnie też przyjął każdą wymówkę, żeby nie pracować, bez wątpienia, jak wtedy, gdy Jonah powiedział mu, że organizują strajk, a Garrett rzucił wszystko, nie czekając, aż usłyszy, o co chodzi.
Marcus
Na początku pracy Marcus nie był zbyt zauważalny, ale z czasem nabrał entuzjazmu do swojej pracy. Był szczególnie podekscytowany awansem na kierownika magazynu w sezonie 2, mimo że nie wiązało się to z podwyżką, a właściwie był temu całkowicie oddany. Wyglądało na to, że on też bardzo dobrze wiedział, jak wykonywać swoją pracę.
Miał jednak tendencję do łatwego dawania się ponieść sprawom niezwiązanym z pracą. Niezależnie od tego, czy chodziło o zabawę w sklepie, czy też obrońcę praw mężczyzn z Jonahem, kiedy dowiedział się, że nowa spółka-matka sklepu, Zephra, ma kobietę na stanowisku dyrektora generalnego.
Czejenne
Pomimo młodego wieku Cheyenne wykazywała się imponującym zaangażowaniem w pracę. Gdy Supersklep miała premierę, była w ciąży i została w pracy aż do porodu, żeby nie przegapić ani dnia pracy, ani pieniędzy. Chociaż przypisywano to głównie temu, że firma nie zapewniła płatnego urlopu macierzyńskiego, mimo to zdecydowała się przyjść do pracy, nawet jeśli miała bardzo dobrą wymówkę, aby tego nie robić.
W miarę upływu pór roku Cheyenne awansowała ze sprzedawcy na kierownika piętra i była w tym zaskakująco dobra. Stosowała niekonwencjonalne, ale zabawne sposoby wykonywania zadań zmianowych, co również pomogło poprawić morale pozostałych współpracowników. Jednak uzależnienie od telefonu czasami przezwyciężało jej zaangażowanie w pracę.
Glenna
Glenn spędził kilka sezonów jako menadżer sklepu Cloud 9, na którym skupiał się program. Nie był może szczególnie dobry, ale miał swoje zalety. Stanowisko kierownicze zawsze go stresowało, co prowadziło do zwlekania z podejmowaniem decyzji i wielu innych wpadek. Mimo to zawsze pojawiał się w pracy i starał się nie załamywać w pracy.
POWIĄZANE: Superstore: 10 najzabawniejszych cytatów Glenna
Kiedy zrezygnował ze stanowiska menedżera i został pracownikiem fizycznym, chętnie wykonywał swoją pracę, co świadczyło o jego dobrej etyce pracy, niezależnie od stanowiska, na którym się znajdował.
Jonasz
Przez większość czasu miałem wrażenie, że Jonah spędzał dzień w pracy, goniąc za Amy, wykonując romantyczne gesty, rozmawiając z innymi pracownikami lub wspierając różne sprawy. Od robienia psikusów po zwykłe zabawy w pracy – Jonah rzadko traktował swoją pracę bardzo poważnie.
Czasami pojawiały się sceny, w których pokazywano go, jak pracuje w magazynie lub pomaga przy kasie, ale poza tym prawie nigdy nie pracował, w każdym razie na ekranie. Ale kiedy już do tego doszło, czasami Jonah podejmował się dodatkowej pracy – zwykle po to, by udowodnić swoją rację – na przykład zgłaszając się na ochotnika do specjalnego zadania, mimo że nie wiedział, że praca ta sprawia przyjemność i pomaga w przekazywaniu datków na szczenięta.
Sandra
W jednym z odcinków Sandra wspomniała, że żeby dojechać do pracy, musi złapać cztery autobusy. Jej problemy z transportem były tematem wielu ciągłych gagów, które poruszała w pokoju socjalnym, a także dowodem jej oddania pracy. Wszystkie powierzone jej prace wykonywała bez narzekania, nawet gdy przydzielono jej do usuwania gniazd szerszeni.
Pod koniec programu awansowała na zastępcę menedżera nowego centrum realizacji zamówień, które zastąpiło ich sklep. Zapewniła sobie to stanowisko dzięki nowemu, przejmującemu stanowisku i ciężkiej pracy prowadzonej przez lata.
Justyna
Chociaż technicznie rzecz biorąc, Justine nie była główną bohaterką, Justine kilkakrotnie pojawiła się w serialu jako postać drugoplanowa. Zawsze składała oświadczenia, które sprawiały wrażenie żądnej przygód seksualnych, co Mateo, Dina i inne postacie zawsze odrzucali lub odrzucali.
POWIĄZANE: Główni bohaterowie uszeregowani według sympatii
Trudniej było określić jej zaangażowanie w pracę, ponieważ miała mniej występów w serialu. Jednak w odcinku trzeciego sezonu „District Manager” Amy wspomniała, że Justine ciężko pracowała. W przeciwieństwie do niektórych innych postaci prawie nie brała udziału w żartach ani grach, chyba że było to związane z pracą.
Mateusz
Od chwili, gdy Mateo przedstawił się pierwszego dnia w odcinku pilotażowym, było jasne, że przyjechał tam, aby ciężko pracować i zmieniać świat. Przez sześć sezonów serialu pozostał wierny tym słowom, dokładając wszelkich starań, aby sortować ubrania według stylu, pory roku i wielu innych czynników.
Mateo kierowała się głównie swoją konkurencyjnością, szczególnie w starciu z Jonahem, który zaczął pracować w Cloud 9 w tym samym czasie co on. Ale poza tą początkową konkurencyjnością zachował dobrą etykę pracy, gdy był kierownikiem piętra, a później osobistym asystentem Amy, co traktował bardzo poważnie i dobrze sobie radził, mimo że miał małe, obskurne biuro.
Amy
Rozwój kariery Amy dalej Supersklep był imponujący. Po latach pracy w sklepie została kierownikiem piętra, następnie kierownikiem sklepu, a na końcu dyrektorem ds. obsługi klienta. Amy zawdzięczała wszystkie swoje sukcesy w pracy swojej wieloletniej pracy i dobrej etyce pracy.
Za każdym razem pojawiała się w pracy i naprawiała wszelkie pojawiające się problemy. Kiedy Glenn został zwolniony pod koniec pierwszego sezonu za podstępne zawieszenie Cheyenne w płatnym urlopie macierzyńskim, Amy zorganizowała strajk, aby zaprotestować przeciwko zwolnieniu. Choć ciężko pracowała, grała też ciężko, czasami będąc w centrum żartów Jonaha i wielu innych zabawnych rzeczy.
niegodziwy
Żadna inna postać nie była tak oddana swojej pracy jak Dina. Traktowała pracę poważnie, do tego stopnia, że stała się na jej punkcie obsesją zmuszając innych do cięższej pracy zbyt. Rozpoczęła sezon jako zastępca menedżera i na jakiś czas zdegradowała się w nadziei na nawiązanie relacji z Jonahem, a później wróciła do tego z dodatkowym zapałem.
Pracowała ciężej niż ktokolwiek inny, czasami posuwając się trochę za daleko, upewniając się, że zasady są przestrzegane. Po zakończeniu programu była menadżerką nowego centrum realizacji zamówień, zastępującego Cloud 9. Stanowisko to otrzymała, ponieważ korporacja doceniła jej dobrą pracę i niesamowitą etykę pracy.
DALEJ: 10 seriali komediowych o miejscu pracy, na które możesz się napić, jeśli lubisz Superstore