Mama typu A, Claire Dunphy, była ciężko pracującą gospodynią domową dla wielu Współczesna rodzina, ale później stała się odnoszącą sukcesy kobietą kariery w sitcomie.
Mama typu A, Claire Dunphy, miała kilka prac Nowoczesna rodzina , choć najbardziej znana jest z roli gospodyni domowej. Claire była dobrze wykształconą i mądrą kobietą, która mogła zrobić wszystko, co chciała, ale ponieważ jej głównym celem było wychowanie trojga dzieci, praca była na drugim miejscu po Claire, dopóki jej dzieci nie dorosły. I na szczęście dla niej, z potomstwem zabawnych, zdezorganizowanych i dziwacznych członków rodziny, którzy nie mieszkali daleko, zawsze miała pomoc w wycofaniu się, kiedy tego potrzebowała. Jedynym problemem było to, że jako dumna osoba Claire rzadko prosiła o pomoc, kiedy powinna.
Kiedy jej dzieci dorastały, Claire zachęcała je do szukania pracy. Chociaż początkowo nie chciała pracować, córka Claire Haley miała kilka świetnych prac i znalazła wartość w pracy tak jak jej mama. Jako nastolatka Claire pracowała na lokalnym lodowisku, zanim zaczęła zajmować się poważniejszymi rolami. Popęd Claire zdefiniował jej charakter, a to napędzało ją do odniesienia sukcesu w większości jej przedsięwzięć, zwłaszcza zawodowych.
5 Claire pracowała dla dużej sieci hoteli przed wydarzeniami z programu
W Nowoczesna rodzina sezon 1, odcinek 14, „Lądowanie na Księżycu”, Claire podzieliła się ze swoimi dziećmi, że spotyka się ze starą przyjaciółką z czasów pracy. Jej dzieci nie wiedziały, że pracuje, zanim je urodziła, i naciskały, by uzyskać więcej informacji. Claire ujawniła, że była menedżerem konta w Starcrest Hotels. z Nowoczesna rodzina filmowanie ekipy dokumentalnej , Claire wyjaśniła, że lubi chodzić do pracy w tenisówkach i przebierać się w czółenka, ponieważ dzięki temu czuje się profesjonalistką. Nie zagłębiała się w szczegóły swojej roli, ale kiedy spotkała starą koleżankę, Valerie, stało się jasne, że był to ważny okres w życiu Claire.
Jak się okazało, Valerie nadal pracowała w Starcrest Hotels. Claire okazywała oznaki zazdrości, że Valerie osiągnęła tak wiele w swojej karierze, podczas gdy ona zrezygnowała z tego, by założyć rodzinę. Valerie przyjęła nawet nowe stanowisko we Francji, kiedy była z Claire. Aby udowodnić Valerie, że świetnie sobie radzi jako mama zamiast pracować, Claire zaprosiła ją z powrotem do swojego domu, aby poznała swoje dzieci. To stało się jednym z najgorsze rzeczy, które Claire zrobiła rodzinie ponieważ skończyła zawstydzona działaniami swoich dzieci i wpadła w złość. Wtedy Claire zaczęła więcej myśleć o życiu poza domem.
4 Claire prowadziła swoje gospodarstwo domowe
Kiedy Claire zaszła w ciążę z Haley, rzuciła pracę w Starcrest Hotels. Wkrótce po przybyciu Haley, Alex i Luke podążyli za nim, uzupełniając swoją rodzinę. Podczas gdy jej mąż Phil czasami opowiadał dowcipy, że Claire była na imprezie „20-letnie wakacje” bycie mamą pozostającą w domu i gospodynią domową to jedno z najtrudniejszych zawodów. Odcinek po odcinku Nowoczesna rodzina pokazał Claire biegającą w kółko, próbującą utrzymać porządek w swojej rodzinie. Pomiędzy pracą jej męża jako pośrednika w handlu nieruchomościami, a jej dzieci mają niezliczone rzeczy do zrobienia w szkole, Claire prawie nie miała czasu dla siebie.
Może kontrolowała, ale niektóre z nich najsłodsze rzeczy, które zrobiła Claire Nowoczesna rodzina rezygnować z własnych potrzeb dla dobra swoich dzieci. Claire pomagała urządzać szkolne tańce, była odpowiedzialna za car-pooling, pomagała swoim dzieciom dostać się do college'u, gotowała i sprzątała, a także utrzymywała dom w porządku i nieskazitelności. Choć jej mąż Phil był pomocny i kochający, ich życie rodzinne byłoby chaotyczne bez ciężkiej pracy Claire.
3 Kierownik w Pritchett's Closets & Blinds
W sezonie 4, odcinku 22, „My Hero”, tata Claire, Jay, dał jasno do zrozumienia, że chce, aby pracowała dla niego. Jako właściciel i dyrektor generalny odnoszącej sukcesy Pritchett's Closets & Blinds wiedział, że jedyną osobą godną posiadania firmy przez jeden dzień była jego córka, Claire. Jay - grany przez Ed O'Neill w swojej najlepszej roli w sitcomie — chciał, aby Claire rozpoczęła pracę jako dyrektor wykonawczy w celu zmodernizowania firmy. To była idealna pozycja, by bez większej presji przywrócić Claire do pracy. Jednak Claire nie była pewna, czy praca dla ojca była dobrym pomysłem.
Claire wyjaśniła, że ona i jej tata są zbyt podobni i że wspólna praca może sprawić, że będą się jeszcze bardziej ścierać. Nie byłoby rozdziału między pracą a rodziną, a to mogłoby powodować problemy po obu stronach. Ale ostatecznie Claire niepewnie zaakceptowała to stanowisko i ostatecznie spodobało jej się to bardziej, niż myślała.
2 Dyrektor generalny Pritchett's Closets & Blinds
W sezonie 7, odcinku 9, „White Christmas”, Jay planował dać Claire ogromny prezent bożonarodzeniowy: klucz do firmy jako dyrektor generalny Pritchett's Closets & Blinds. Jako jeden z więcej sympatyczne postacie na Nowoczesna rodzina , Jay wiedział, że Claire jest idealną osobą do przejęcia firmy po kilku latach pracy dla niego. Wiadomość, że Jay odchodzi na emeryturę, była dla mnie szokiem, ale Claire miała zaszczyt prowadzić rodzinny interes.
Tak silna i pewna siebie jak Claire, była niesamowicie nieśmiała, prowadząc firmę, którą jej tata tak dobrze prowadził przez dziesięciolecia. Była teraz szefem i musiała przejść od kumpla wszystkich do lidera. Claire kupiła Philowi niezliczone prezenty, ponieważ przegapiła rodzinne chwile — pusty gest, który zrobił również jej tata, ponieważ awans wiązał się ze znacznymi podwyżka pensji dla Claire . Kiedy Phil powiedział Claire, że musi lepiej zrównoważyć życie domowe i zawodowe, Claire przyznała, jak ciężka była jej praca i zapytała, czy to dla niej.
1 Claire została starszym wiceprezesem organizacji „Em
W sezonie 11 Claire zdała sobie sprawę, że szafy i żaluzje nie są jej prawdziwym powołaniem i chciała zrobić coś, co ją bardziej pasjonuje. Pomimo przejęcia rodzinnego biznesu, Claire nie chciała iść w ślady taty. W sezonie 11, odcinku 15, „Baby Steps”, Claire udzieliła wywiadu w sprawie swojej wymarzonej pracy - starszego wiceprezesa organizacji „Em”. Marka, która promowała metody organizacji, przypadła Claire do gustu ze względu na jej zamiłowanie do porządku.
Na koniec Nowoczesna rodzina , Claire dostała pracę iw końcu była szczęśliwa, że znowu może iść do pracy. Miała wyjątkowy start w prowadzeniu własnej firmy po 20 latach przerwy od siły roboczej, aby założyć rodzinę, ale w końcu udowodniła, że marzenia mogą się spełnić przy odrobinie ciężkiej pracy i organizacji.